年1月14日至1月15日，泰禾医疗年终总结会暨年度表彰医院举行。泰禾集团独立董事封和平、联席总裁葛勇，泰禾投资集团财务总经理李进鹏，以及医疗本部领导及部门主要负责人，医院班子成员和主要部门及科室负责人，健康管理中心等经营单位的主要负责人，获奖员工代表等出席了会议。
泰禾集团联席总裁葛勇发表了重要讲话。他强调了泰禾集团发展医疗养老的决心，重点传达了*其森董事长在集团年会上的要求，并从战略、产品、文化和产业布局四个维度阐述了泰禾的核心能力和优势。葛总要求医疗干部员工要“忠诚干净担当”，有格局眼界、有管理能力、有创新担当精神，能守住执行战略和廉洁自律“两个底线”，并对医疗年发展提出贯彻“泰禾+”战略、提升利润水平、加速业务拓展三点要求。他希望全体医疗同仁不忘初心，牢记使命，坚定信心，与泰禾集团共克时艰，共同奋斗，共创美好生活。
泰禾集团独立董事封和平先生对会议进行了点评。他肯定了泰禾医疗年所取得的成绩，分别对医院、健康管理中心、社区医疗中心等业务提出了发展目标和要求。他强调，各业务板块要理清发展思路，明确路线图、时间表、责任人，抓好落地执行，医疗板块要完善领导班子集体研究决策机制，打造默契高效的领导团队。
泰禾医疗财务总经理张凌云、专家委员会委员杨*通报了医疗板块年的业绩情况和年的指标铺排情况，并对工作中的成绩和问题进行了总结和反思。来自医院、健康管理中心等主要运营单位和职能部门的七位负责人对过去一年的工作进行了汇报，总结了过去一年的成绩与不足，并对年的工作进行了部署和计划。
在刚刚过去的年，泰禾医疗各单位攻坚克难，实现了较为优异的经营业绩。泰禾医疗全年收入同比实现翻番，医院“医院医联体合作项目”肿瘤中心一区顺利开科，在杭州、泉州、成都、北京等城市投入运营4家健康管理中心，在全国10省15城布局落位47个社区医疗服务站，泰禾“裕和苑”的投入运营也标志着养老业务的落地。
一系列成绩的取得，离不开医疗板块全体同仁的艰苦奋斗。会上还对年度优秀员工和优秀集体进行了表彰，泰禾医疗人力资源副总经理周俊宣布了获奖名单。根据年部门和个人的经营业绩，泰禾医疗颁发了卓越贡献奖、优秀干部奖、专业成就奖、泰禾新秀奖等四项大奖，医院妇科主任吴琼和健管业务支持中心刘怡伶分别代表获奖单位和获奖个人发表了获奖感言。
泰禾医疗非常重视医疗安全和质量管控，本次年会中特意安排了医疗质量管理目标责任书签署环节。泰禾医疗旗下各医疗机构的负责人分别代表各自单位签署了医疗质量目标责任书。
1月15日上午，参会人员进行了分组讨论，按照所在单位和职能划分为了五个小组。参会人员踊跃发言，各抒己见，就地产服务的支持，“泰禾+”战略的贯彻执行和板块协调发展、降本增效和市场拓展、医疗质量安全管理、考核体系等话题发表了各自的意见。大家表示，要团结一致，努力奋斗，确保完成医疗板块的年度任务。
会议最后，泰禾医疗常务副总经理吴茂春进行了总结发言。他再次明确和重申了医疗板块明年的核心目标，分享了对明年工作的具体构想，并希望全体员工能够了解泰禾医疗的战略规划和战略方向，圆满达成明年的任务和指标。
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