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换城市工作后,社保该如何转移 [复制链接]

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当今社会,跨城市流动就业是不少上班族都会遇到的问题,而与个人息息相关的社保就会存在不在一个城市缴纳的现象,今天溜溜君来给大家科普一下换工作城市之后的社保知识。

首先我们先了解以下什么是社保转移?

社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的,转移社保关系的这一过程。社保转移需要走三个流程,参保人只要申请即可,剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

那我们所说的社保转移是指转移社保中的五险吗?

其实并不是,五险中一般只有养老保险、医疗保险和失业保险是可以转移的。工伤保险和生育保险属于当期交纳当期享受的险种,并不存在转移的问题,而且工伤保险和生育保险不需要员工自己缴费。

接下来就给大家分享一下社保转移的步骤:

1、养老保险与医疗保险转移:

首先需要在原参保地社会保险经办机构办理暂停缴费后,让其出具养老保险和医疗保险的《参保缴费凭证》,然后由自己或用人单位携带《参保缴费凭证》和转移人员身份证原件及复印件到新参保城市的社会保险经办机构申请办理社会保险关系转入,一般养老保险在2个月左右员工就可以查到相关的转移信息,医疗保险则需要3-4个月。

注:养老保险转移只转移养老账户中个人缴纳的部分即个人账户储存额;医疗保险转移只转移个人账户余额(成都暂时不会转移基本医疗保险累计缴费年限)。

2、失业保险转移:

失业保险关系转移有两种,一种是劳动者跨统筹地区转移,一种是失业人员跨统筹地区转移。

劳动者跨统筹地区转移只是转移之前失业保险所缴纳的年限。这主要是为了保护职工的合法权益,不能因其转移就中止失业保险关系。但对其已缴纳的失业保险费是否与失业保险关系一并转移,对此,《失业保险条例》并没有作出相应的规定,各地做法不一。这种转移需要让原参保地失业保险办理机构出具职工的参保及缴费情况证明,然后拿到新城市失业保险办理机构接续失业保险关系,以维持之前失业保险年限的缴纳。

失业人员跨统筹地区转移是享受失业保险金的职工因户籍地失业前所在单位不在同一统筹地区,其失业保险金的发放和其他失业保险待遇的提供需要进行转移。失业人员跨统筹地区转移步骤详见溜溜君的另一篇文章失业保险待遇(成都)领取的基本步骤。

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